• Ведение, восстановление и сопровождение бухгалтерского учета единый налог, общая система, юридические и физические лица
• Составление и сдача отчетности
• Оптимизация налогов
• Расчет заработной платы
• Кадровый аудит
• Ведение книги доходов и расходов
• Консультационные услуги по ведению налогового и бухгалтерского учета

Аудит - процедура независимой оценки деятельности организации, системы, процесса, проекта или продукта. Чаще всего термин употребляется применительно к проверке компаний. Основной целью аудита компании является формирование независимого мнения о состоянии деятельности предприятия, достоверности ее отображения. Исторической родиной аудита считается Великобритания, где с 1844 г. выходит серия законов о компаниях, согласно которым правления акционерных компаний обязаны не реже одного раза в год приглашать специального человека для проверки бухгалтерских счетов и отчета перед акционерами.

В настоящее время аудиторы всех стран признают, что главной целью аудита является безукоризненность бухгалтерской отчетности во всех ее аспектах. Чтобы достигнуть этой цели применяется большой сектор подходов, методов и специфических процедур.

По итогам аудита заказчик получает официальный и формализованный документ, в котором представлено мнение незаинтересованного специалиста по бухгалтерской отчетности. Этот документ способствует распространению экономически верной информации, и препятствует распространению недостоверной.

Аудит способствуют уменьшению потерь в результате эффективной учетной политики, минимизации налоговых выплат, разумной финансовой стратегии, оптиматизации работы бухгалтеров. По этой причине руководство крупных предприятий держат в штате финансистов, внутренних аудиторов и аналитиков. У среднего и малого бизнеса такой возможности нет, но существуют аудиторские фирмы, которые готовы провести все эти работы.

Поскольку одним из важнейших факторов работы предприятия является его персонал и предприятие очень чувствительно к проблемам, возникающим с сотрудниками или внешними органами, снижение рисков, связанных с кадрами очень важно для любой компании. Одним из действенных инструментов является кадровый аудит, который может быть как полным, так и частичным на Ваш выбор.

Полный кадровый аудит предприятия заключается в:

• проверке соответствия кадровой документации нормативному законодательству;
• нахождении организационных проблем в HR области;
• проверке соответствия HR политики стратегии предприятия;
• разработке рекомендаций для дальнейшего планирования ресурсов, а также работы HR отдела.

Частичный кадровый аудит заключается в проверке одного или нескольких вопросов, приведенных в перечне для полного кадрового аудита или в проверке (исследование) вашего персонального задания или вопроса.

В Украине аудит регулируется законом «Об аудиторской деятельности». Многие руководители, проведя у себя аудит – жалели, что не сделали этого раньше. Существует несколько способов ведения бухгалтерского учета. Одним из наиболее распространенных является оказание бухгалтерских услуг сторонней организацией (бухгалтерский аутсорсинг). Причин воспользоваться бухгалтерскими услугами сторонней организацией, а не штатным бухгалтером множество, включая денежную экономию, экономию времени и получение услуг высокопрофессиональных бухгалтеров, которые грамотно и быстро смогут помочь в различных ситуациях.

Компания "Арбитрум" предлагает весь спектр бухгалтерских услуг независимо от формы собственности и системы налогообложения.

Заказывая подобные услуги у сотрудников компании «Арбитрум» Вы можете быть уверены в том, что аудиторское заключение будет отражать действительное положение дел на предприятии, а данные о Вашей компании не попадут в руки посторонним лицам.

Работа компании направлена на долгосрочное и взаимовыгодное сотрудничество с клиентами с соблюдением полной конфиденциальности. В компании подобран профессиональный штат сотрудников с уникальным практическим опытом и знаниями, которые дают возможность эффективно, объективно, качественно и оперативно выполнять задания любой сложности и объема.